重庆市梁平区保安服务有限公司公开招聘监察留置护卫队员公告根据工作需要，结合实际，现面向社会公开招聘监察留置护卫队员（以下简称护卫队员）。现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持任人唯贤、德才兼备的选人标准，采取考试与考核相结合的方式进行。 二、招聘指标 招聘护卫队员6名（限男性）。符合招聘基本条件，聘用后工作岗位由重庆市梁平区公安局确定，派遣至重庆市梁平区公安局监察留置支队工作。 三、招聘基本条件 （一）具有中华人民共和国国籍； （二）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正； （三）18周岁以上（2003年12月10日以前出生）、35周岁以下（1985年12月10日以后出生）； （四）文化程度为高中毕业及以上； （五）护卫身高须达1.68米及以上； （六）熟练操作计算机办公软件，有较强的语言表达能力和较好的群众沟通能力，具有正常履行岗位职责所需的身体条件、心理素质和工作能力； （七）同等条件下优先招聘烈士遗属和因公牺牲的军人、人民警察、退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员，见义勇为人员，公安类或者法学类专业毕业生，具有岗位所需的专业资质和专业技能的人员，持有“B”类以上驾驶证人员。 （八）有下列情形之一的不属于招聘对象： 1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的； 2.本人家庭成员或主要社会关系人被判处刑罚或正在接受调查的； 3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的； 4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的； 5.受到治安管理处罚或因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的； 6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的； 7.被吊销律师、公证员执业证书的； 8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的； 9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的； 10.截止报名时未取得毕业证的应届毕业生； 11.刺有纹身； 12.被依法列入严重失信主体名单的； 13.有较为严重个人不良信用记录的； 14.其他不适宜从警务辅助工作的。 四、招聘方式及流程 招聘采取发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、体能测试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行，择优聘用。各流程具体内容如下： 01.发布招聘公告 2021年12月10日至12月26日。 02.报名及资格审查 1.接受报名时间：2021年12月27日至12月29日（上午9：00—12:00，下午14:00—18:00），逾期不再接受报名。 2.报名及资格审查地点：重庆市梁平区公安局一楼多功能会议室（重庆市梁平区双桂街道泰和路7号，桂东大桥旁）。区保安公司联系人：方毅、陈红燕，联系电话：023－53333916。区公安局联系人：杨晓青、杨璐，联系电话：023－53242066。 3.报名手续：①报名者须填写《重庆市梁平区保安服务有限公司公开招聘监察留置护卫队员报名表》（附件1），②本人身份证、户口簿、毕业证等原件及复印件1份，大专及以上学历的还应在中国高等教育学生信息网（网址：http://www.chsi.com.cn）下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》1份；③中国人民银行征信证明1份（本人持身份证到人民银行打印）；④1寸近期白底彩色免冠照2张；⑤中共党员须提供组织关系证明；⑥烈士遗属和因公牺牲的军人、人民警察、退伍军人等还须提供相关证明原件及复印件1份；⑦持有“B”类以上驾驶证的，需提供驾驶证原件及复印件1份。 报名表填写不规范、报名资料不齐或经初审不符合报名资格条件的一律不受理报名，报名者必须承诺所提供的报名手续真实有效，若存在弄虚作假情况，将按照有关法律法规规定严肃处理。 03.笔试 资格审查合格人员全部进入笔试，笔试采取闭卷方式进行，笔试内容为《综合基础知识》，总分为100分。笔试成绩占总成绩的50%。笔试成绩及进入体能测试人员名单在重庆市新安人力资源开发有限公司网予以公布。 笔试时间：2021年12月30日上午9:00至10:30； 笔试地点：待定。 04.体能测试 根据笔试成绩，按招聘岗位指标1:2比例分别从高分到低分依次确定体能测试人选（若笔试开考比例未达到1:2的，则笔试合格人员全部进入体能测试），若最后一名考生的笔试成绩并列，均进入体能测试。体能测试年龄的起算时间为体能测试当天。体能测试由区保安公司负责组织实施，区公安局配合。 体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》（人社部发〔2011〕48号）《重庆市录用人民警察体能测评工作实施细则（试行）》（渝人社发〔2012〕81号）执行；体测项目为10米×4往返跑、纵跳摸高、男子1000米中长跑等三项，测试次数分别为纵跳摸高不超过3次、10米×4往返跑不超过2次（试跑有且只有1次）、男子1000米跑为1次，体能测试中任意两项达标为合格，两项及以上不达标为不合格，体能测试合格者进入面试，体能成绩评定标准见附件2、3。 体能测试结果及进入面试人员名单在重庆市新安人力资源开发有限公司网予以公布。 体测时间：2021年12月31日上午9：00（如因天气等特殊原因，时间可作调整）； 体测地点：重庆市梁平区全民健身中心（新城体育馆）。 05.面试 体能测试合格后，根据笔试成绩，按照招聘岗位指标1:1.5比例进行面试（若面试开考比例未达到1:1.5的，则体测合格人员全部进入面试），若最后一名考生的笔试成绩并列，均进入面试。面试成绩分值100分，60分为及格分，不足60分的为不合格人员，不得进入下一环节。面试成绩占总成绩的50%。面试成绩及总成绩在重庆市新安人力资源开发有限公司网予以公布。 面试时间：2022年1月4日上午9：00； 面试地点：待定。 考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。 06.体检 根据考生总成绩从高分到低分依次排序，按照各招聘岗位指标1:1的比例确定体检人选（进入体检最后一名总成绩出现并列的，以面试成绩高者优先；若面试成绩相同，以笔试成绩高者优先；若笔试成绩仍相同，则以体能测试中长跑成绩优者优先）。体检项目参照《公务员录用通用体检标准（试行）》和《公务员录用特殊体检标准（试行）》及其体检操作手册的相关规定进行，其中双眼祼视视力4.8以上或矫正视力5.0以上。体检不合格或经确认自动放弃资格出现空缺的，按总成绩从高到低依次递补。体检时间、地点另行通知。考生体检费用自理。 体检时间：2022年1月5日上午7:00； 体检地点：待定。 07.政审考察 参照标准：政审考察参照《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》（公通字〔2020〕11号）等规定执行，对考生的政治思想、道德品质、日常表现、应聘资格及亲属政历等情况进行全面考察，并出具考察材料，作出综合评价。重点对以下情形进行考察: ①本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；②本人家庭成员或主要社会关系人被判处刑罚或正在接受调查的；③受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；④编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；⑤受到治安管理处罚或因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚或有吸毒史的；⑥被行政拘留、司法拘留或收容教育的；⑦被吊销律师、公证员执业证书的；⑧被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘退回的；⑨被依法列入严重失信主体名单的；⑩有较为严重个人不良信用记录的； 12其他不适宜从事护卫工作的。 体检合格者填写《招聘护卫政审综合情况表》（附件4）、《招聘护卫亲属现实表现情况政审表》（附件5）、《招聘护卫现实表现情况政审表》（附件6）、《招聘护卫档案审查情况表》（附件7），到户籍所在地的公安机关进行政审考察，政审考察参照民警政审标准执行。考察不合格出现空缺时，按总成绩从高到低予以递补。 政审时间：2022年1月6日至1月7日。 08.公示 考察合格拟聘用人员，在重庆市新安人力资源开发有限公司网予以公示，公示期为5天。公示期间，对受到投诉且经查实不符合应聘资格的，不予聘用；对一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。 公示时间：2022年1月8日至2022年1月12日。 09.聘用 经公示没有问题或反映问题不影响聘用的，确定为聘用对象，与我司签订劳动合同，实行劳务派遣制管理，接受岗前培训和试用期考核，岗前培训合格和试用期满经考核合格者予以正式聘用，不合格者取消聘用资格。聘用后实行两个的试用期。参加岗前培训需缴纳服装费等押金600元，完成岗前培训合格且工作2个月以上的，离职或工作6个月后退回押金，否则押金不予退回。 岗前培训时间：2022年1月13日至2022年1月22日 岗前培训地点：梁平职教中心（机场路火车站方向） 五、薪酬待遇 聘用人员派遣至重庆市梁平区公安局监察留置支队工作，享受相应的工资福利待遇，试用期满转正后薪酬为3000元。试用期薪酬按80%发放。 六、纪律要求 公开招聘监察留置护卫队员是一项十分严肃的工作。参与招聘工作的有关单位和工作人员，必须自觉遵守人事工作纪律，自觉接受纪检监察部门的监督，严禁弄虚作假、徇私舞弊。应聘人员应确保报考信息真实、准确，如发现提供虚假信息或伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，立即取消其资格，将按照相关规定严肃处理。 为全力防范新冠肺炎疫情通过招聘工作流入和扩散，巩固全区疫情防控工作阶段性成果，请应聘人员认真阅读《新冠肺炎疫情防控告知书》（附件9），并按告知要求执行。 七、本公告由重庆市梁平区保安服务有限公司负责解释。 咨询电话：023-53333916、0235324206 |
